Recruit
採用情報
TEGでは、仲間と共に目標を達成できる、問題を解決していける、そんな人材を募集しています。
経験の有無は問いません。求める条件はあなたのやる気。
一度お話ししてみませんか? まずはお気軽にご連絡下さい。
TEGの取り組み
- 最新の道具
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仕事で使うものはすべて支給。持ち出しはありません。
また、あなたの安全を守るため最新の道具を十分な数だけ支給します。
定期的な交換やメンテナンスは当たり前です。
- 清潔な制服
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いつもきれいで気持ちよく仕事をしてほしい。
TEGのエンブレムが胸で輝けるよう定期的に支給しています。
空調服や社員しかもらえないTEGオリジナルパーカーもあります!
- 効率的な働き方
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市内や道内各所での勤務がメイン。
少しでも負担を減らすため直行直帰OK!日報は現場サポートが管理するので電話で報告するだけ。
月1回は事務所で全体会議があり顔を合わせて話をします。
「電気設備」部門の1日の流れ
8:00 | 現場到着、朝礼参加 |
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8:30 | 作業開始 |
10:00 | 休憩(現場サポートから日報の確認電話がくる) |
10:30 | 作業再開 |
12:00 | お昼休憩 |
13:00 | 作業再開 |
15:00 | 休憩 |
16:45 | 作業終了、現場の掃除・整理 |
17:00 | 現場出発、帰宅 |
採用に関する情報
電気工事士
仕事内容 | 主にビルやマンション、商業施設、大規模物件の建設現場で電気内線工事を担当して頂きます。
*未経験者歓迎!先輩社員とペアになり、道具の名前から1つずつ教えています。『見 て覚えろ』ということはありませんので安心してご応募いただけます。 *有名な物件が多いので、自分が関わったと誇りを持てる仕事です。 *安心・安全に仕事に取り組めるよう最新の技術や工具を支給しています。 *社員平均年齢30歳!若手が活躍している会社です。 異業種からの転職も多く、未経験でも第一線で力を発揮しています! |
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応募資格 | 未経験者、大歓迎!
学歴は一切問いません! ・資格等はあれば尚可ですが、資格取得に向け会社で全面バックアップしています (資格取得制度あり) ・要普通免許 ・年齢44歳以下 (長期勤務によるキャリア形成の観点から若年層の募集) |
給与 | 月給200,000~450,000
※経験に応じ上限は変動あり <想定年収> 350万円 ~1,000万円 年一回昇給査定制度あり ※前年度実績月5,000円~10,000円 賞与年2回(12月・6月) ※前年度実績1,000,000円~2,300,000円 各種手当 ・家族手当(妻10,000円、子5,000円/月) ・資格手当 ・車両借上げ制度(月20,000円上限、ガソリン代別途支給) ・住宅手当 ※入社5年目までの社員で弊社取引先物件に入居の場合家賃の4割(上限30,000円まで)支給 |
福利厚生 | ・資格取得制度(全額支給)
・道具一式支給 ・制服支給 ・慶弔見舞金 ・退職金共済制度 |
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電気設備工事や消防設備工事など、札幌を中心とした道内各所で施工を承っております。
ご相談やお見積の依頼等がございましたら、お気軽にお問い合わせください。